La protection sociale des salariés constitue la dépense la plus importante dans le budget d'exploitation de toute collectivité ou entreprise publique.
YVELIN accompagne les collectivités (communes, administrations, entreprises publiques…) tout au long de processus afin de garantir la protection sociale de leurs salariés tout en optimisant son coût.
YVELIN s’engage à analyser et auditer des régimes de protection sociale et à négocier le meilleur rapport qualité /prix auprès de ses partenaires.
Notre cabinet d’assurance accompagne les collectivités dans la définition d’un cahier des charges et anime de réunions de présentation auprès des salariés et des partenaires sociaux
La mutualisation des risques diminue le coût de la protection sociale complémentaire pour les salariés.
Les garanties de prévoyance collective s’adressent à tous les salariés sans discrimination de revenu, d’âge ou d’état de santé.
Ces contrats collectifs sont assortis d’exonérations sociales et de déductions fiscales des cotisations pour les parts "employeur" et "salarié"
Les garanties souscrites sont adaptées aux besoins des collectivités ou entreprises publiques, elles se diversifient comme suit : garanties standard (la complémentaire santé, la prévoyance, la retraite supplémentaire), les prestations renforcées, le réseau de Tiers payant, une assistance santé à l’étranger, le remboursement de Prestations innovantes et la prise en charge d'actes de prévention.
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